向国家电投财务公司2024年第二期“党务之星”学习

经各党支部提名推荐?

党群部组织评选和党委研究决定

公司2024年第二期“党务之星”

已脱颖而出

清单化推动党建责任落实。贯彻党委部署，量化任务指标，做细抓党建工作清单、党建融合创效清单，做实“智慧党建”、重点任务时序进度挂账销号。

模块化推动党建融合创效。教育培训侧依托“智慧党建日”、党务干部下沉指导，激励凝聚侧开展“党务之星”评选表彰，创先争优侧推进基础党务“赛马”比拼，闭环落地侧做好季度考核及时评价。

特色化提炼经验方法机制。撰写《“精益化党建”引领保障企业高质量发展》，荣获集团公司2024年度管理创新论文二等奖；《财务公司以党建统领风控 从严从实推动风险合规体系建设》，在《国家电投信息》第27期刊发；《主动提升 举一反三 推动巡视整改落到实处》，收录至集团《中央巡视整改典型经验汇编》（第一期）；《构建“12345”实效型党建新模式 助力企业高质量发展的探索与实践》，展示公司党建做法和良好成效。

勇担责任，助力支部“达标创优”。主动承担党建基础消缺、个性做优等重点任务，严格落实支部“周研究、月督办、季考核”工作机制，助力支部获评集团公司首批“学习创新型”示范党支部。

开拓创新，丰富主题党日模式。结合学习贯彻中央金融工作会议精神，探索开展金融“五篇大文章”系列主题党日活动。联合工行开展“数字金融大文章”研讨，推进与中国重燃党支部联建共建。

加强宣传，强化支部发声推广。聚焦“智慧金融”支部品牌打造，起草10余份内外部新闻稿件、支部品牌推介、宣传课件等，协助支部书记梳理品牌建设任务进度，推进支部品牌建设和中心工作融合互促。

夯实支部基层基础。高质量完成“智慧党建”系统“三会一课”、主题党日等模块信息录入，牵头编写支部季度、年度重点任务清单，整理归拢支部标准化建设手册台账。

用好党建工作抓手。建立支部党建互助小组，持续深化党支部建设“达标创优”。推进与中信银行总行营业部、广西核电财务部党支部联建共建，促进双方党建与业务双提升。

融入中心积极创效。发挥党支部所辖资负部职能优势，带动党员骨干在司库功能优化完善、司库运营管理提升、司库应用推广等方面积极作为，其本人获评公司全球司库领域骨干工程师（研究员）。

萤火虽微，愿为其芒

每一名党务工作者就是一道光

让我们以他们为标杆榜样

找差距、知不足、明方向

聚焦“一流党建”目标任务

笃定“五个一流”战略部署

为企业高质量发展贡献力量