国家电投财务公司：聚焦“五个结合”坚持从“实”出发

导读：8月15日《国家电投报》2版，刊发了财务公司党纪学习教育的特色实践做法。

财务公司按照中央“党纪学习教育注重融入日常，抓在经常、落在平常”要求，第一时间召开专题部署会，印发实施方案，将党纪学习教育与巩固主题教育、制度建设、现场教育、监督工作、鼓励担当“五个结合”，注重学习教育实效。

▲中心组学习会

▲读书班

坚持党纪学习教育与巩固拓展主题教育成果相结合。以“开年第一课”启新，通过党委会、纪委会、3期中心组、2期读书班、主要领导率先讲党课、60余期“三会一课”、主题党日等逐条学《中国共产党纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》，开展解读培训。党委委员到联系点党支部调研座谈10次，宣讲党的纪律要求，推动调研成果转化运用。

▲财务公司2024年第一次“大监督”联席会议

坚持党纪教育与制度建设相结合。结合金融企业实际狠抓纪律执行，组织全体党员干部和关键岗位员工签署《廉洁从业承诺书》，重要节日前印发廉洁纪律《提醒函》，制定发布《党员干部员工廉洁行为准则“十遵守十严禁”》《加强“八小时之外”监督管理的规定》等。

坚持原原本本学与现场教育相结合。在原原本本学《条例》的同时，注重运用内外部案例开展警示教育，组织公司全体党员赴平津战役纪念馆、西城区红墙意识教育基地现场教育，参加党建协作区警示教育活动，组织各党支部学习《防腐秘钥3》警示案例等。

▲集团公司党组第六巡视组反馈巡视情况

坚持纪律教育与监督工作相结合。以为期2个月的集团党组对财务公司党委政治巡视为契机，聚焦境外业务审计“回头看”等10项大监督，落实“5条禁令、30个不准”监督，启动集中整治群众身边不正之风和腐败问题检查、防范化解人力资源领域管理风险检查等。

坚持从严监督与鼓励担当作为相结合。组织开展家庭家教家风建设、厉行节约过紧日子、“走读式”谈话安全大排查等，把纪律建设和作风建设融入各项工作。加强正面宣传引导，3篇报道党纪学习教育的稿件分别被中国财务公司协会、集团“廉之声”微信公众号刊载。