国家电投财务公司举办青年沙龙暨金融业务操作技能大赛
审核:朱可依 校对:贾鹏程 撰稿:党群部 日期:2024-08-27
为进一步提高公司青年员工业务能力和操作水平,提升金融服务质效,8月23日财务公司在京举办青年沙龙暨金融业务操作技能大赛。公司党委书记、董事长尹国平,党委委员、副总经理、工会代主席王英,党委委员、副总经理张欣玉参加活动。本次活动特别邀请国家电投集团共享服务有限公司副总经理胡祥参加。
赛前,公司相关部门青年精英,跨部门组建“融资数据治理”“境内银行账户管理”“结算率提升”“境外账户管理”“合并报表效率提升”五个团队,深入开展业务研讨,形成了详实的汇报材料,为比赛做足了准备。
比赛当天,五个团队依次亮相登场,分别围绕融资数据高效治理、境内账户管理优化、司库统一支付结算率提升、境外银行账户更好“看得见、管得住”以及利用抵销平台进一步做好合并报表编制等工作,进行了条理清晰、逻辑严密的阐述,有针对性给出了解决方案,展现了青年员工对业务问题的深刻洞察与独到见解。在评委和观众提问环节,团队成员们配合默契,冷静分析,彰显了深厚的业务功底、敏捷的应变能力和良好的团队合作精神。
胡祥对大赛给予了高度评价,他赞扬了财务公司青年员工的卓越表现,以及由此折射出的公司内部精细化管理水平,随后对每个团队的表现给予了细致点评。
评委团针对研讨方案可行性、完整性、创新性,汇报材料的美观度,以及团队现场表现、互动情况进行综合考量与打分。最终,“境内银行账户管理团队”凭借出色的表现摘得桂冠,“融资数据治理团队”“结算率提升团队”分别获得二等奖,“境外账户管理团队”“合并报表效率提升团队”分别获得三等奖。公司领导为获奖团队颁发荣誉证书。
评委团对各团队取得的优异成绩表示祝贺,认为青年选手们勇挑重担,坚持问题导向,聚焦公司年度重点任务推进过程中的难点、堵点,积极踊跃、扎实细致开展研讨交流、技能研究,思路清晰、方法得当,充分展现出公司青年员工的才华和风貌。公司也将持续为青年员工搭建成长成才的舞台,进一步完善机制,树立鼓励先进、激励一线导向,为青年创新创造提供更有利的条件。
此次大赛由公司工会主办,公司各部门负责人,全体员工参加。